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洪山鎮:凝心聚力 真抓實管-----以考核提升班子戰斗力
發布時間:[2018-10-18]文章來源:[本站]文章作者:[管理員]瀏覽次數:546

2018年國慶期間,洪山鎮黨委、政府放棄休假,利用節假日對全鎮14個村(社區)“三委”班子及干部成員進行績效考核。此次考核以脫貧攻堅、基層黨建、“兩力兩率”調查評價為核心,以干部述職、民主測評為手段,成立兩個專項考核小組對全鎮14個村(社區)“三委”干部進行績效考核,以檢驗工作實效、查找工作不足、實現追趕超越。   

干部述職亮成績。根據職責分工,每名村干部對第三季度重點工作成效向考核組及群眾代表進行匯報,并進行自我評價,指出當前工作存在的不足和下一步的工作計劃。使考核組成員和群眾代表對當前村(社區)整體的工作情況有大致的了解。

民主評議找差距。基于干部述職,每村受邀的20名黨員代表、人大代表、村民代表、貧困戶代表對照考核指標對班子整體及干部成員進行打分。通過重點工作考核評分表和兩力兩率測評表,清晰直觀反映出群眾對各項工作的滿意度,為班子集體和干部成員工作成效“把脈”。

對標整改提能力。根據考核結果,獎優罰末,針對現狀找差距、補不足;找弱項、補短板;找優勢、鼓干勁;找經驗、廣宣傳。靶向施策,凝聚班子戰斗力,提高村(社區)黨組織戰斗力、執行力和問題解決率、群眾滿意率。

責任夯實聚合力。“人無壓力輕飄飄”,將任務逐級分解,將壓力層層傳導。明確責任目標,落實責任到人,鎮村干部齊心協力,確保任務目標不打折扣。   

今后,洪山鎮將持續強化村干部績效考核工作,提升班子整體戰斗力;深化落實三項機制,激發村干部工作積極性;著力增強干部“四個意識”,充分發揮好村干部的作用。

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